1、停工期间劳动关系及工资发放如何处理？
答：企业因疫情影响导致停工停产的，工资应依法支付停工工资/生活费。
实操建议：
建议提前与员工沟通，告知其关于停工生活费的法律规定，提前根据规定商量好费用。
企业因受疫情影响导致停工停产的：
（一）未超过一个工资支付周期（最长三十日）的，应当按照正常工作时间支付工资。
（二）超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。
北京市的标准是不低于最低工资的70%。
2、生活服务业免税申报，如果1月份已开专票怎么处理，已开专票客户必须退回么，客户不退回如何处理，就不能销售免税政策了么？
答：纳税人按照8号公告和9号公告有关规定适用免征增值税政策的，不得开具增值税专用发票；已开具增值税专用发票的，应当开具对应红字发票或者作废原发票，再按规定适用免征增值税政策并开具普通发票。
纳税人在疫情防控期间已经开具增值税专用发票，按照本公告规定应当开具对应红字发票而未及时开具的，可以先适用免征增值税政策，对应红字发票应当于相关免征增值税政策执行到期后1个月内完成开具。
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